统一信用代码(事证第号)
12500224450628591N
事业单位法人年度报告书
(2020年度)
单 位 名 称 重庆市铜梁区庆隆镇长石小学
法定代表人 杨 林
国家事业单位登记管理局制
《事业 单 位 法 人 证书》 登 载 事 项 | 单位名称 | 重庆市铜梁区庆隆镇长石小学 | ||
宗 旨 和 业务范围 | 实施小学义务教育、促进基础教育发展、小学学历教育 | |||
住 所 | 重庆市铜梁区庆隆镇同康村九组 | |||
法定代表人 | 杨林 | |||
开办资金 | 41万元 | |||
经费来源 | 全额拨款 | |||
举办单位 | 重庆市铜梁区教育委员会 | |||
资 产 损 益 情 况 | 净资产合计(所有者权益合计) | |||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |||
101.59 | 207.99 | |||
网上名称 |
| 从业人数 | 16 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 | 按规定执行。 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 | 2020年我校在国家疫情防控的决策下,坚定的做好学校的本职工作,为学生和教师创造安全的学习环境和工作环境。同时积极做好脱贫攻坚工作,在脱贫攻坚的收官之年也为国家脱贫攻坚事业贡献一份力量。2020年的工作有成就也有不足。现总结如下: 一、党建工作 以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真学习贯彻党的十九大、十九届四中五中全会、市委五届九次全会、区委十五届十一次全会精神,贯彻落实习近平总书记重要指示精神和党中央决策部署,用党的最新理论成果武装头脑、指导实践。教育引导广大党员教师增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,进一步提高政治站位。坚持做好“三会一课”和主题党日常规工作。2020年召开支委会12次,党员大会4次,上党课4次,开展主题党日12次,开展警示教育4次,通过这些教育活动,我校支部党员觉悟显著提高,在各方面工作中都能起到先锋模范作用。 我校狠抓党风廉政建设工作。我校教职工坚决执行中央八项规定精神,组织党员教师学习了《中国共产党党员廉洁从政若干准则》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》和重庆市纪委通报5起违规发放津补贴或福利典型问题等。观看《不可逾越的红线》《亮剑2019》《叩问初心》等警示教育片,进一步提高思想认识,做到时刻不忘理想信念,不断加强人生观改造,始终保持党员干部的先进性、纯洁性。 为全面贯彻脱贫攻坚各项任务,我校积极履行职责,精准落实资助政策,学校成立了贫困学生资助工作领导小组,严格按上级资助文件精神制定学校资助工作方案。利用学校微官网、QQ群、微信群、LED屏等各种载体,向家长、学生等群体宣传教育精准扶贫的重大意义、帮扶内容等,让每个贫困户、贫困生了解帮扶政策,掌握帮扶措施。按程序确定符合条件的受资助学生,使爱心午餐、营养午餐、学前资助等款项精准发放或享受。对于建档立卡的贫困学生每人一档,实现精准管理。学校还开展了脱贫攻坚大走访活动,走访活动中,教职工们深入学生家庭,向学生家长积极宣传扶贫、惠民政策及教育教学工作成就,认真听取家长对学校的意见和建议,详细记录。对于控辍保学工作,学校通过走村串户、打电话、微信群等多种方式,宣传《义务教育法》《未成年人保护法》等相关法律政策。学校还实行领导包班,任课教师包人,层层分解,与班主任签订控辍保学责任书,把责任落实到教师。制订班级晨午检制度和学生上课检查制度,要求每一位教师及时上报班级缺勤学生,及时跟踪,做到早发现、早动员。对残疾学生万忠艺实行送教上门,组织教师每周送教一次。 二、德育工作 加强意识形态宣传教育。学校成立了意识形态工作领导小组,明确了职责与分工,并定期开展风险研判工作。把意识形态作为重要学习内容纳入“三会一课”和“两学一做”常态化工作。加强德育阵地建设,教师根据自己所教学科特点和学生学情,渗透文化传统教育、社会主义核心价值观教育、法制、禁毒、反邪教警示教育等,不断提高学生学生思想道德素质。强化网络安全。安排专人负责管控,对涉及重大舆情事件坚持做到“第一时间发现、第一时间报送、第一时间处置”的原则,主动、及时发布信息。规范师生的微信、QQ等自媒体,传播正能量。每学期均组织人员对薄熙来、王立军、孙政才流毒进行大清查,检查书籍、校园内外标语、宣传栏、LED屏、教室阵地建设等,均未发现薄、王、孙相关有害信息,营造了良好政治生态环境。 三、教学工作 2020年,我校教师一方面坚持理论学习,深入思考、研究学校改革和发展问题,努力提高自己的管理水平、管理艺术。另一方面,大胆培养班子成员的管理能力,提高学校整体的管理水平。同时,对班子成员严格要求、增强服务意识,成为“和谐、奉献、学习”的团队。从一年来的运行情况看,班子是富于改革意识和创造精神的,是朝气蓬勃的,是团结进取的。建设高素质的教师队伍是学校发展的源泉,为此我一再强调,我们的老师必须进一步更新教育教学观念,不断提高教育教学的艺术和能力。作为书记我无时无刻不在提醒自己要知人善任,用其所长,要致力于教育人、关心人、发展人,尤其是年轻人。学校全力支持教务处组织的各种赛课、示范课、教研课和教师硬笔书法比赛等活动,大力倡导教师读书活动,坚持请进来、走出去,开阔教师视野。青年教师陈鋆霞在铜梁区2020年度消防安全示范课评比活动中荣获三等奖。全校教师在2020年目标考核中获奖率达到270%。 四、安全工作 2020年是极不平凡的一年,新冠病毒肆虐倡狂。疫情就是命令,防控就是责任。作为学校疫情防控工作第一责任人,校长高度重视,密切关注,积极响应,迅速行动,全面加强疫情防控工作。主要做了以下工作:一是学校把疫情防控工作作为政治任务,成立领导小组,坚决贯彻习近平总书记关于疫情防控的重要批示精神和党中央、国务院、区委区府和区教委各项工作部署,坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策,按照"统一领导、统一指挥、统一行动"的工作原则开展防控工作。坚决打赢疫情防控阻击战,坚决杜绝疫情在学校蔓延。组织学习相关文件,及时传达落实上级要求,召开疫情防控工作会15次,反复研讨、研究,制订了疫情防控“三案九制”,并认真贯彻落实。二是强化宣传,提高思想认识。充分认识疫情的严峻性和复杂性,及时发布疫情知识及科学防控措施,力争做到可防、可控,消除师生员工盲目恐慌心理。通过学校微官网、QQ群、微信群等,发布疫情防控知识手册等信息,做到疫情防控知识宣传全覆盖。三是安排专人进行数据摸排。摸清师生14天旅居轨迹,建立台账,建立师生员工健康档案等,实行日报告、零报告,切实做到早发现、早预防。四是做好防疫物资保障。做好开学准备,提早备足口罩、体温枪、消毒液、酒精等必要的防疫物资。五是积极主动配合好庆隆政府做好疫情防控工作。教育引导师生员工尽可能避免去人群密集的公共场所,不筹办宴席,不随处串访,不聚众活动,不迎来送往,不举行会谈等。六是做好开学前后准备。为减轻疫情对课堂教学的影响,学校严格落实区教委“停课不停教、停课不停学”的要求,展开线上授课和线上学习等在线教学活动,并要求教务处安排好学生返校后教学方案,确保延期开学期间教学工作有序展开,开学后有序衔接。七是学校实行封闭管理。严格按照“五个一律”进行门岗管理,进入校门一律核验身份、查验健康码、开展体温检测等。校外无关人员一律不准进校,坚决把疫情阻击在校园外。 此外,学校抓安全管理的队伍配套完善,有专人管理,安全应急预案、制度等齐全,各重点部位落实了安全责任人,签订安全责任书,实行安全责任追究制。学校新增了21个摄像头,实现了校园监控全覆盖,为学校的安全提供了可靠保障。另外,经常开展安全教育,进行安全检查、演练,确保学校、教师、学生的人身安全,安全管理措施到位,学校安全工作已形成齐抓共管的局面。 五、后勤工作 2020年学校接通了自来水,解决了自备水源一直不合格的困扰,让全校师生吃上了放心水。2020年暑假对旱厕进行了改造,解决了一百三十余名师生入厕难的问题,提高了师生生活环境质量,塑造了良好学校形象。通过对门卫室的改造,安全器械、电器设施设备和保安生活区能分开,布局更加合理,也消除了安全隐患。增加了21个摄像头,实现了校园监控全覆盖。改善了幼儿园办学条件。利用现有场地,将幼儿班与教学班隔离开,为幼儿活动场地铺上草坪,让幼儿有一个安全舒适的活动场所。更换了教学楼破旧的门窗和教室窗帘,改善了办学条件,为师生营造了良好的学习生活环境。 六、取得成绩 在教委领导的关心帮助下,在全体师生共同努力下,2019-2020学年度学校工作目标考核被评为一等学校和优秀单位。教师获奖41人次,获奖率270%,学生33人次,获奖率30.4%。 七、工作中存在的不足和努力方向 通过这一年的教育教学及管理工作,学校全体教师得到了充分的锻炼,素质和能力都得到不同程度的提高。当然,学校在发展的过程中也存在一些问题和困难,如:学校还没有形成鲜明的文化特色,办学特色。但坚信,有区教委的正确领导,有学校团协作的领导班子,有全校教师的支持和努力,我校的发展定会迎来灿烂的明天。 | |||
相关资质 认可或执 业许可证 明文件及 有 效 期 | 无 | |||
绩 效 和 受奖惩及 诉讼投诉 情 况 | 无 | |||
接受捐赠 资助及使 用 情 况 | 无 | |||